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美容室の次世代評価システム(伊藤 豊/ラポットカンパニー)

7月22日発売

発売日1週間前(7/15中)までのご予約分は、発売日の7月22日までに発送いたします。予約商品のため、他の商品と同時にご購入いただけません。ご了承ください。

7/16〜7/20までのご注文分は、7/21に発送いたします。7/21以降のご注文は、従来通り発送させていただきます。


<こんな人におすすめ>
・今の時代にふさわしい評価制度をつくりたい
・ネイリスト、アイリスト、レセプショニストの評価制度もつくりたい
・新しい給与体系を導入したい
・美容室に適した働き方改革を実行したい
・永続するサロンをつくりたい

<この本の内容>
人口減少社会、働き方改革、新型コロナウイルス感染症……。
今こそサロンを変革しなければ、次の時代に生き残れない!
本書は新しい給与体系をはじめ、人事評価制度、人が辞める問題への対処方、独立の仕方、伸び悩みスタイリスト対策、ESに偏りすぎの見直しなど人と会社の成長を後押しします。また、特別付録として「すぐに使えるスタッフ成長シート」を25枚綴じ込みました。
美容室の構造改革に取り組み「長く働く、一緒に働く」。そんなサロンが次世代で輝いているはずです。

<著者のプロフィール>
伊藤豊
1960年12月24日生まれ。大阪府出身。有限会社ラポットカンパニー代表取締役。大阪商業大学卒業。大学在学中に美容師免許を取得し、株式会社マンダムに入社。21年間勤務の後、2004年に独立し、ラポットカンパニーを設立。美容師、メーカー、ディーラーを対象としたコンサルタントとして活躍し、年間300本以上の講習を行う。代表を務める読書&ボランティア団体「ウッディチキン」は会員2300名を擁する。

176ページ+綴じ込みシート25枚
A4判変型
2020年7月22日発売

型番 book-00145
定価 5,500円(本体5,000円、税500円)
販売価格 5,500円(本体5,000円、税500円)
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